-    Julie Høstland, psykolog ved Nevropsykologisk avdeling

-    Malin Johansen, psykolog ved Døgnavdeling for barn og unge

-    Tone Skaland, spesialsykepleierstudent i anestesi

-    Trond Nilsen, innkjøpssjef i drift og eiendom

-    Tore Dahl, rådgiver HR

-    Silje Paulsen, rådgiver HR​

Mulighetene for jobb og karriereutvikling i Helgelandssykehuset ble presentert og representantene fra fagmiljøene delte sine erfaringer med å jobbe i Helgelandssykehuset. 

- Jeg kom til Helgelandssykehuset i hovedpraksis i siste del utdanningen, og fikk bli del av et godt fagmiljø her ved Nevropsykologisk avdeling. Tidlig ble det dialog om at det kunne være muligheter for jobb etter endt utdanning. I Helgelandssykehuset kommer du som nyutdannet psykolog inn i et godt strukturert spesialistutdanningsløp og blir del av et sterkt og inkluderende fagmiljø. Derfor valgte jeg å søke jobb nettopp her og jeg trives godt, sier Julie Høstland, som opprinnelig er fra Nordfjordeid. 

Tone Skaland som er under utdanning til å bli spesialsykepleier i anestesi, fremhevet utviklingsmulighetene for sykepleiere i Helgelandssykehuset:

- Jeg har utdanningsstilling og lønn under videreutdanning. Etterpå er jeg sikret 100 prosent fast stilling som anestesisykepleier i Helgelandssykehuset. Å være spesialsykepleier gir faglige utfordringer og muligheter. Så jeg er veldig fornøyd med valget om å ta videreutdanning i anestesisykepleie og at det legges til rette for dette i Helgelandssykehuset.

Trond Nilsen, innkjøpssjef i Drift og eiendom fortalte om mulighetene og behovene for ingeniører i Helgelandssykehuset.

- Hos oss får du jobbe med avanserte installasjoner og høyspesialisert medisinsk-teknisk utstyr. Du blir del av et stort fagmiljø da vi har mye samarbeid både regionalt og nasjonalt mellom sykehusene. Ingeniørkompetanse er kritisk for å sikre gode og trygge spesialisthelsetjenester til befolkningen på Helgeland, fastslo Trond Nilsen.

Helgelandstreffet var i regi av Heile Helgeland, et samarbeidsprosjekt med en helhetlig tilnærming til rekruttering i regionen. Bak satsingen som ledes av Kunnskapsparken, står en rekke engasjerte bedrifter, i næringslivet, offentlige virksomheter og kommuner. Helgelandssykehuset er aktiv deltaker i Heile Helgeland:

- For å rekruttere til Helgelandssykehuset er det viktig at vi samarbeider både med næringslivet og andre offentlige arbeidsplasser i regionen. På Helgeland er det mulighet til å leve det gode liv, med fantastisk natur og med flotte karrieremuligheter uansett utdanningsbakgrunn. Vi står sammen om rekruttering, til styrke for arbeidslivet i hele regionen. Dette samarbeidet er viktig for at Helgelandssykehuset skal sikre seg rett kompetanse og kapasitet fremover, sier Trond Millerjord, HR-sjef i Helgelandssykehuset.​